天天夜碰日日摸日日澡-天天夜天干天天爽-天天夜天天干-天天夜夜操-天天夜夜狠狠-天天夜夜骑

人才發(fā)展

人才戰(zhàn)略

工廠實力
人才宗旨
人才宗旨
人才宗旨

尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造

人才理念
人才理念
人才宗旨

建立起完善的人才培養(yǎng)機制,為公司培養(yǎng)
合格的后備儲蓄人才,為公司提供 可持續(xù)發(fā)展智力資源

人才目標
人才目標
人才目標
人才宗旨

加強科技人才建設,增強人才創(chuàng)新能力。通過有針對性的對不同發(fā)展階段的人才進行引導,助其迅速適應并找到自己的發(fā)展目標。

薪酬福利

公司根據(jù)崗位職能和績效考核,提供與崗位和績效考核相匹配的薪資架構,團結協(xié)作,互利共贏。同時公司秉承著人才培養(yǎng),與時俱進,勞逸結合,營造良好的工作氛圍,持續(xù)改善更好員工福利與待遇

  • 五險一金

    五險一金

  • 高薪資

    高薪資

  • 節(jié)日福利

    節(jié)日福利

  • 專業(yè)培訓

    專業(yè)培訓

職業(yè)發(fā)布

崗位說明

  • 純水處理總監(jiān)

    崗位職責:

    1、完善設計質量管理體系、技術體系及相關流程、制度;

    2、負責純水處理項目的工藝計算,施工圖設計,設備清單及選型等詳細設計和審核工作;

    3、熟悉純水處理項目的設計流程,工藝路線、技術方案、工藝參數(shù)和編寫技術文件、工藝,獨立完成項目設計審核工作;

    4、負責公司技術部的日常工作,對內(nèi)的技術培訓及審核,對外的技術咨詢工作;

    5、配合工程部、運營、調試部解決項目施工及調試運營中出現(xiàn)的技術問題;

    6、負責技術相關工作,精通純水處理各種工藝;

    7、負責確定專業(yè)方案及本專業(yè)設計質量評定;

    8、負責技術部團隊管理工作及技術創(chuàng)新工作。

    任職要求:

    1、本科及以上學歷,5—8年以上純水處理行業(yè)設計工作經(jīng)驗;

    2、能熟練進行純水處理的參數(shù)選擇、設計計算、方案編制及施工圖繪制;

    3、能獨立完成純水處理方案,能與業(yè)主、設計院及合作單位進行技術交流;

    4、參與中標項目從基礎設計到詳細設計全過程設計;

    5、具備一定的溝通協(xié)調能力,能組織協(xié)調各專業(yè)設計,有良好的團隊協(xié)作能力。

    3、轉正后月薪:面議

  • 廢氣處理技術總監(jiān)

    崗位職責:

    1、負責環(huán)保/廢氣處理工程項目的規(guī)劃與執(zhí)行等;

    2、獨立主持氣體處理(煙塵、廢氣、粉塵)工程項目,負責質量、安全、進度、文明施工、造價等方面的工作;

    3、統(tǒng)籌協(xié)調工程進度及成本掌控,及時解決項目執(zhí)行過程中所產(chǎn)生的各種技術、質量問題;

    4、根據(jù)項目方案制定項目預算、施工周期、項目人員、項目進度各方面的內(nèi)容;

    5、根據(jù)客戶工況和要求,帶領技術團隊綜合設計合理技術方案;

    6、負責對施工現(xiàn)場全面管理,包括與施工方、甲方、監(jiān)理、供應商、分包商及其他單位的溝通協(xié)調;

    7、負責現(xiàn)場設備的調試,工程竣工驗收,并收集項目資料做好《工程項目驗收總結》;

    8、負責與客戶現(xiàn)場進行技術對接、講解;

    9、負責對項目技術檔案、數(shù)據(jù)檔案進行分析、整理并定期存檔;

    10、掌握揮發(fā)性有機物處理技術發(fā)展方向,熟悉宏觀政策導向和市場動態(tài)。

    任職要求:

    1、化學工程、材料工程、熱能與動力工程、環(huán)境工程等專業(yè)本科畢業(yè),具有較好的熱能、熱力學、材料工程學、化工工藝理論基礎;

    2、5—8年工作經(jīng)驗,至少5年業(yè)內(nèi)成熟經(jīng)驗;

    3、具有數(shù)個煙塵、廢氣、粉塵相關項目施工工作經(jīng)驗,熟悉煙塵、廢氣、粉塵工藝者優(yōu)先;

    4、熟悉廢氣治理項目的實施流程和內(nèi)容,有理項目的執(zhí)行統(tǒng)籌經(jīng)驗;

    5、熟練掌握各種處理工藝及技術,包括濃縮、脫附,燃燒、回收等;

    6、環(huán)保和節(jié)能等理論知識豐富,熟悉熱能回收利用的計算和設計;

    7、有很強的溝通協(xié)調能力,能吃苦耐勞,有團隊精神,具有較強的學習能力。

    3、轉正后月薪:面議

  • 調試工程師

    崗位職責:

    1、負責污水處理、工藝調整的技術和安全運行,能夠在施工現(xiàn)場進行技術指導和運行調試,確保設備和運行結果符合法規(guī)要求;

    2、發(fā)現(xiàn)設備現(xiàn)場安裝和調試中存在的問題,提出或建議設備缺陷的解決措施;

    3、項目前期現(xiàn)場相關信息的收集與及時反饋工作;

    4、做小試,研究污水處理方案的編制工作;

    5、參與項目前期流程導入的技術支持工作;

    6、 項目后期日常運行管理技術支持工作。

    任職要求:

    1、大專及以上學歷,環(huán)境工程、水處理、給排水等相關專業(yè);

    2、2年生活廢水、河道廢水、養(yǎng)豬廢水、線路板廢水調試工作經(jīng)驗;

    3、熟悉水處理主要工藝流程,特別是生活廢水、河道廢水、養(yǎng)豬廢水、線路板廢水處理工藝,能參與工藝方案編制和相關工藝、工程設計;

    4、有較強的水處理理論基礎,熟練使用AutoCAD、WORD辦公軟件;

    5、具有較強的協(xié)調、溝通能力和語言表達能力;

    6、持C照優(yōu)先,能承受短時間出差。

    3、轉正后月薪:面議

  • 銷售工程師

    崗位職責:

    1、完成公司制定的銷售指標;

    2、利用互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)客戶孵化與管理;

    3、銷售報表制作與分析;

    4、掌握環(huán)保行業(yè)相關產(chǎn)品知識;

    5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

    6、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

    任職要求:

    1、熟練網(wǎng)上發(fā)布信息,網(wǎng)絡推廣,有阿里巴巴,百度愛采購推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

    2、大專及以上以上學歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先,有經(jīng)驗者可放寬學歷要求;

    3、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗及有環(huán)保銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

    4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;

    5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力;

    6、勤奮好學有責任心,能承受較大的工作壓力;

    轉正后月薪:面議

  • 工業(yè)設計

    崗位職責:

    1、具體配合領導實施項目的現(xiàn)場勘測,研究報告、方案設計、施工圖等工藝部分技術文件的編制;

    2、配合領導參與一般項目施工圖交底等技術解釋工作;

    3、配合領導解決工程設計、施工、安裝和驗收交接過程中出現(xiàn)的一般技術問題;

    4、配合完成一般施工項目的成本預算工作;

    5、配合領導參與公司產(chǎn)品、技術項目研發(fā)工作

    6、配合指導工程安裝調試過程中技術問題。

    任職條件:

    1、大專及以上學歷,環(huán)境工程、水處理、給排水等相關專業(yè);

    2、0~2年以上水處理設計工作經(jīng)驗,有沿海地區(qū)工程公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

    3、熟悉水處理主要工藝流程,特別是生活污水、醫(yī)院污水、電鍍廢水、線路板廢水處理工藝,熟悉設計規(guī)范及標準,能完成工藝方案編制和相關工藝、工程設計。熟悉相關行業(yè)廢氣處理工藝流程;

    4、有較強的水處理理論基礎,熟練使用AutoCAD繪圖,能繪制工藝圖,兼通廢氣處理理論基礎者優(yōu);

    5、具有較強的協(xié)調、溝通能力和語言表達能力;

    6、持C照優(yōu)先,能承受短時間出差。

    轉正后月薪:面議

團隊風采

凝聚團隊力量 展現(xiàn)團隊風采

日日噜噜夜夜狠狠VA视频 | 欧美成人免费全部观看| 日日摸日日碰夜夜爽无码| 99无码精品二区在线视频| 免费无码一区二区三区蜜桃| 蜜臀AV 国内精品久久久| 伊人久久大香线蕉AV不变影院| 久久精品熟女亚州AV麻豆| 亚洲人成网77777色在线播放 | 中文人妻无码一区二区三区在线| 久久久亚洲熟妇熟女ⅩXXX直播| 亚洲人成色7777在线观看不卡| 精品人无码一区二区三区| 亚洲男女一区二区三区| 精品少妇无码AV无码专区| 亚洲人成自拍网站在线观看| 久久精品免费一区二区三区| 亚洲中文字幕无码日韩精品| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2022| 永久免费AV无码网站在线观看| 久久综合亚洲色1080P| 中文字幕人妻无码一区二区三区| 妺妺窝人销魂体色www| 97无码免费人妻超级碰碰碰碰| 欧美巨大乳BBWVIDEOS| 办公室屈辱的人妻加班| 色AV永久无码影院AV| 国产成人AV一区二区三区无码| 无码国产精品一区二区免费式影视 | 国产精品JIZZ在线观看老狼| 午夜熟女插插XX免费视频| 国精产品一区一区三区有限| 亚洲精品国产成人99久久| 久久久久人妻一区精品色| 中文字幕亚洲欧美专区| 欧洲乱码一卡2卡三卡4卡高清| 俺去俺来也WWW色官网| 色综合天天无码网站| 国产麻花豆剧传媒精品免费| 亚洲AV无码二区一区二十六区| 精品系列无码一区二区三区| 永久黄网站色视频免费品善网| 捏胸亲嘴床震娇喘视频在线播放| А√新版天堂资源在线BT| 少妇丰满爆乳被呻吟进入 | 国产色母和进口色母区别| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 久久人妻无码中文字幕第一| ACCA少女SDANVI| 色一情一乱一伦一视频免费看 | 国产精品一区二区国产馆蜜桃 | 没带罩子让他捏了一节课 | 人妻少妇精品视频专区| 国产A√精品区二区三区四区| 亚欧色一区W666天堂| 久久九九久精品国产| AV在线亚洲AV 是全亚洲| 色婷婷综合激情综在线播放| 国产一码二码三码区别| 一本色道久久88精品综合| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 高潮时粗俗不堪入耳的话| 亚洲GV天堂无码男同在线观看 | 老太性开放BBWBBWBBW| JIZZJIZZJIZZ日本老| 爽到高潮无码视频在线观看| 娇妻卧室含辱迎接领导是哪部电影 | 韩国的无码AV看免费大片在线| 欧洲美女粗暴牲交免费观看| 锕锕锕锕锕锕锕好疼JK漫画| 无码精品人妻AV一区二区三区| 精品国产制服丝袜高跟| 中文字日产幕码三区的做法步| 日韩人妻无码一区二区三区| 国产午夜精品免费一区二区三区| 野花日本视频免费观看3| 人伦片无码中文字| 国产欧美一区二区精品久久久| 伊人久久大香线蕉亚洲| 日产精品久久久久久久性色| 国内精品久久久久久久久齐齐 | 亚洲AV成人永久无在线观看| 久久人人爽人人爽人人片AV高请 | 无码国产色欲XXXXX视频| 久久WWW免费人成_网站| 阿娇被躁120分钟视频| 亚洲AⅤ无码精品一区二区三区| 蜜桃臀无码内射一区二区三区| 东北小伙二十厘米粗大硬| 亚洲乱码日产精品BD在| 强壮公把我一次次弄上高潮| 国产色在线 | 日韩| 2022精品久久久久久中文字幕| 投诉12345最狠的办法| 久久亚洲AV成人无码| 丰满多毛的大隂户毛茸茸| 亚洲日韩在线成人AV电影网站| 人妻去按摩店被黑人按中出| 韩国激情高潮无遮挡HD| A级毛片高清免费播放| 亚欧色一区W666天堂| 女神被啪到深处娇喘在线观看| 国产精品一国产精品一K频道| 中日大胆裸体棚拍人体 | 久久久久夜夜夜精品国产| 非洲黑人妇女XXXXXHD| 夜夜骚Av一区二区精品无码区| 色欲午夜无码久久久久久 | 亚洲精品国产美女久久久99| 日本AⅤ精品一区二区三区日| 精品国产一区二区三区久久| 爆乳一区二区三区无码| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| 日本XXXXX九色视频在线观看| 精品国产国偷自产在线观看| 白嫩无码人妻熟妇啪啪区 | 月光影院在线观看免费直播| 天天天欲色欲色WWW免费| 蜜臀AV在线播放| 国产精品无码AV不卡| AV色蜜桃一区二区三区| 亚洲成AV人在线观看网站| 日本三级韩国三级欧美三级| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 丰满人妻熟妇乱又伦精品| 在线视频精品中文无码| 性欧美ⅩXXXX极品少妇小说| 全棵女性艺术写真| 久久国产精品一国产精品金尊| 乖我们换个姿态再来一遍吧的小说| 中国JAPANESE高潮尖叫| 西方137大但人文艺术| 人妻系列无码专区久久五月天 | 人妻少妇不满足中文字幕| 久久久国产精品亚洲一区| 国产精品久久久久精品香蕉| BGMBGMBGM老妇60岁| 亚洲人成色4444在线观看| 天堂影院一区二区三区四区| 女性自慰AⅤ片高清免费| 精品人妻无码一区二| 国产粗语刺激对白ⅩXX| JAPANESE丰满少妇最高潮| 亚洲亚洲人成综合网络| 无码人妻精品一区二区三区东京热| 欧美亚洲国产成人一区二区三区| 久久精品国产一区二区无码 | 久久婷婷五月综合97色一本一本| 国产精品丝袜高跟鞋| 拔萝卜日本视频在线观看免费| 一面亲上边一面膜下边文字的含义 | 国产精品9999久久久久| ASIAN明星裸体合成PICS| 亚洲午夜精品一区二区| 午夜A级毛片免费观看| 人妻系列无码专区AV在线| 麻花豆传媒剧国产MV入口| 姬小满开叉裙穿搭注意事项| 国产AV电影区二区三区曰曰骚网| ASS年轻少妇BBWPIC精品| 一級黃色毛片免費看| 亚洲国产AⅤ精品一区二区蜜桃| 天天躁日日躁狠狠躁日日躁| 人妻聚色窝窝人体www一区91| 美区APPSTORE精品| 把腿张开老子cao烂你在线视频| 一二三四视频中文字幕| 亚洲VA中文字幕| 无码成人亚洲AV污污污在线看| 日本边添边摸边做边爱小视频 | 波多野美乳人妻HD电影欧美| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| 亚洲精品久久久久无码AV片软件| 调教小SAO货撅起打屁股作文| 日本老熟妇乱子伦精品| 欧美IPHONEXSMAX免费| 老干部熟女高潮视频| 精品人妻VA出轨中文字幕| 国产无遮挡又黄又爽动态图| 公交车上荫蒂添的好舒服的句子| WWW.一本色道88久久爱| 2823理论片在线播放| 张柏芝跪下吃J8图片| 咬住下唇动漫在线播放完整版| 亚洲AV综合色区| 性一交一乱一伦一在线小视频| 婷婷综合另类小说色区| 少妇性饥渴无码A区免费| 日本入室强伦姧在线观看| 欧美人与劲物XXXXZ0OZ| 内射白嫩少妇超碰| 免费无码AV片在线观看潮喷| 久久久久亚洲AV无码去区首| 精品无人区卡一卡二卡三| 黑人巨大VIDEOS极度另类| 国内精品久久久久久久影院 | 糖心短视频VLOG柚子猫| 色综合久久久久久久久五月| 日韩人妻无码精品系列| 日韩久久久久久中文人妻 |